Entro il 30 Giugno 2025, i datori di lavoro interessati dovranno consentire ai lavoratori di completare l’effettiva fruizione di tutte le ferie maturate nell’anno 2023. In caso di mancata fruizione del periodo di ferie entro il termine previsto dalla legge, il datore di lavoro è tenuto a versare all’Inps i contributi sulle ferie maturate e non godute.
